飞利浦高管放弃高额奖金 市值缩水七成

在全球召回百万台呼吸设备导致公司市值缩水70%后，飞利浦高管放弃了2022年的奖金。

当地时间2月21日，路透社报道称，荷兰医疗电子设备巨头飞利浦（NYSE: PHG, AEX: PHIA）的高管将放弃近43万欧元的奖金。2021年6月，该公司在全球召回上百万台呼吸设备，此后一年该公司股价一路下跌，市值一度缩水约70%。

飞利浦在2022年财报中表示，基于该公司去年的业绩表现以及股东的经验判断，监事会和董事会决定放弃23.7万欧元的2022年年度激励（annual incentive pay-outs），以及18.9万欧元的2020年长期激励（long-term incentives grant）。

此前2021年6月，飞利浦召回了300万至400万台呼吸设备和呼吸机，原因是这些设备中使用的消音泡沫可能会降解并产生有害化学物质，不仅会引发头痛、刺激、炎症、恶心呕吐等症状，甚至还可能致癌。

该事件导致飞利浦过去一年市值大跌70%。根据彭博社报道，该公司已为召回设备花费近8.85亿欧元。为加快完成召回工作，1月底该公司表示将继续增加8500万欧元的支出。此外，飞利浦还在2022年财报中表示，公司正在与美国司法部就与召回有关的解决方案进行谈判。

或受召回事件影响，执掌飞利浦11年的前任CEO万豪敦（Frans van Houten）于去年10月卸任。

飞利浦于1891年在荷兰成立，主要生产照明、家庭电器、医疗系统等方面的产品，是全球最大的电子公司之一。2022年该公司的销售收入为178亿欧元，同比增长约4%；净亏损为16.05亿欧元，上年同期净利润为33.23亿欧元；运营收入亏损15.29亿欧元，上年同期收入为5.53 亿欧元。

飞利浦新任CEO罗伊·雅各布斯（Roy Jakobs）在财报中表示，2022年飞利浦的表现令人失望，未来公司将会采取行动提高产品的安全和质量，加强执行力，在2023年提高业绩。

对于业绩表现不佳，该公司的CFO Abhijit Bhattacharya称，主要由于受到供应问题、疫情以及呼吸器召回事件带来的影响。“展望2023年，我们将简化组织，提高灵活性，从结构上降低成本。”

目前，飞利浦正在大举裁员。此前1月该公司宣布将在2025年前裁员6000人，这一数量占该公司员工总数的8%左右，其中一半的员工将在今年被解雇。而就在去年10月，飞利浦还表示在全球范围内裁员约4000人。

截至发稿，飞利浦美股盘前跌1.17%。

(家电网® HEA.CN)